12 عادت رفتاری که میان رهبران استثنایی مشترک است
درک محتوای رهبری قدرتمند به طور قطع پیچیده است. اگر زیر دست یکی از این رهبران بزرگ کار می کنید، پس حتما این موضوع را می دانید و قدردان آن هستید؛ اما در این صورت هم نمی توانید مشخصه های اینگونه از افراد را تشخیص دهید و نمی دانید که چه ویژگی هایی باعث می شود که رهبری آنها تا این اندازه موثر باشد.
ادامه مطلب
چطور بهترین متخصصان بازاریابی دیجیتال را استخدام کنیم؟
بازاریابی دیجیتال به مهارت‌های زیادی نیاز دارد و به جز مهارت‌های لازم برای هر بازاریابِ کاربلد، نیازمند درک بالایی در حوزه رسانه‌های مختلف و امکان شناسایی فرصت‌ها نیز هست. علاوه بر آن، بازاریابان دیجیتال باید در زمینه‌ی خلاقیت و تفکر انتقادی به تعادل برسند تا بتوانند سبب موفقیت سازمانشان شوند.
ادامه مطلب
کسب‌و‌کارهای کوچک چطور می‌توانند با تقویت محتوا به بازگشت سرمایه بهتر برسند؟
چطور می توان مطمئن شد که زمان و سرمایه گذاری روی تولید و بازاریابی محتوا ارزشمند خواهد بود؟ محتوای عالی و ترافیک بالای حساب های کاربری شما می تواند حساب های بانکیتان را تغذیه کند.
ادامه مطلب
10 تکنیک مذاکره موثر که باعث موفقیت‌تان می‌شود
فنون مذاکره از مهم‌ترین مسائلی است که در دنیای تجارت امروزی به آن توجه شده است. هر روز مذاکره‌کنندگان تجاری بیش از قبل به این نتیجه می‌رسند که موفق‌ترین معامله‌کنندگان و فروشندگان، مهارت بالایی در ایجاد ارزش افزوده و بالا بردن ارزش محصولات و خدمات خود دارند.
ادامه مطلب
چطور روحیه کارمندان خود را با بودجۀ کم تقویت کنیم؟
قبل از شیوع ویروس کرونا میزان مشارکت کارکنان بیشتر شده بود و طبق گزارشات گالوپ (Gallup) در سال 2018، بالاترین درصد کارگران مشغول به کار در ایالات‌متحده به 34 درصد و درصد کارگرانی که از مشارکت سر باز میزدند به پایین‌ترین حد خود، یعنی 13 درصد رسیده بود.
ادامه مطلب
8 راهکار برای شاد کردن محیط کار به منظور افزایش بهره‌وری کارمندان
وقتی کارمندان شاد بوده و روحیه مثبتی داشته باشند، موفقیت آن شرکت، سازمان یا تیم کاری تضمین می‌شود. پس لازم است کارفرمایان توجه ویژه‌ای به این مساله داشته باشند و محیطی شاد و دلنشین برای کارمندان فراهم کنند.
ادامه مطلب
نکاتی که باید برای سودآوری کسب‌وکار خود در نظر بگیرید
در هر کسب و کاری، سودآوری اصلی‌ترین هدف است؛ اما باید کسب‌وکار خود را در مسیر درست قرار دهید تا سودآوری آن تضمین شود.
ادامه مطلب
پنج کاری که شرکت‌ها انجام می‌دهند ولی کارمندان بخش تکنولوژی خوششان نمی‌آید
اطلاعات زیادی در فضای مجازی موجود است که نشان می‌دهد طرفداران تکنولوژی چقدر زیاد هستند.
ادامه مطلب
در شغلی که از آن راضی نیستید انگیزه پیدا کنید
آیا از کار خود بیزار هستید، اما به دلایل مختلف نمی‌توانید آن را ترک کنید و به اجبار به انجام آن ادامه می‌دهید؟ در این مطلب فهرستی برای انگیزه دادن به شما برای ماندن در شغل فعلی و انجام بهترین تلاشتان در این مورد با شما به اشتراک گذاشته می‌شود.
ادامه مطلب
12 اشتباه رایجی که افراد موفق در محل کار خود انجام نمی‌دهند
اگر می‌خواهید در محل کار با رئیس و همکاران خود ارتباط حرفه‌ای و محکمی برقرار کنید، باید تعامل بیشتر و موثرتری با آنها داشته باشید. البته در انجام این کار افراط نکنید زیرا کوچک‌ترین اشتباه ممکن است تاثیر مخربی روی زندگی شخصی و حرفه‌ای‌تان بگذارد.
ادامه مطلب
چگونه فرهنگ شرکت خود را شکل دهیم قبل از اینکه ما را شکل دهد
فرهنگ هر شرکت، سنگ زیربنای هر استارتاپی است. این فرهنگ نمایان کننده باورها و ارزش های یک سازمان، به صورت کلی است. با گذشت زمان، فرهنگ تعریف نشده و یا ناسازگار می تواند شکل گیرد و حتی افراد درون سازمان را نیز مغلوب گرداند.
ادامه مطلب
چطور پروژه‌هایمان را در زمان مقرر به انجام برسانیم؟
خیلی از افراد در هنگام مواجهه با مشکلات، خود را می‌بازند و دچار اضطراب می‌شوند؛ اما با برنامه‌ریزی صحیح می‌توان از تمام مشکلات و چالش‌ها عبور کرد و پروژه‌ها را به موقع تحویل داد.
ادامه مطلب
آپارات
کست باکس
ویکی پلاست