
نحوهی سؤال کردن مدیران باهوش و کارآمد در محل کار
خیلی از ما در زندگیمان با پرسشهایی مواجه می شویم که پاسخ آنها را می دانیم، اما با این حال دوست داریم نظر دیگران را هم جویا شویم. گاهی بعد از پرسیدن این سؤالات احساس کم هوشی کردهایم، در بیشتر مواقع واکنش دیگران سبب ایجاد چنین احساسی در ما شده است. مهم این است چطور از دیگران سؤال بپرسیم.
ادامه مطلب
رفتارهایی که کارمندان را در شغل جدیدشان به موفقیت میرساند
بعد از ارسال تقاضای شغلی، مصاحبهی کاری و توافق بر سر حقوق، اکنون می توانید با خیال آسوده کمی به خود استراحت دهید. البته این بدترین تصمیمی است که می توان گرفت. در روزهای نخست کاری، باید بتوانید تواناییهای خود را به مدیران ثابت کنید.
ادامه مطلب
چگونه مهارتهای جدید را از همکاران خود یاد بگیریم؟
در سیستم آموزشی همتا به همتا، افراد میتوانند با راحتی و امنیت چند برابر، مهارتهای جدید و کاربردی را از همکارانشان یاد بگیرند؛ اما چطور اعضای تیم میتوانند مهارت جدید را در محیط کار به دست آورند؟
ادامه مطلب
13 توصیه مهم که قبل از تغییر شغل، باید به آن توجه کنید
آیا از شغلتان رضایت دارید؟ اکنون در موقعیتی هستید که در جوانی آرزویش را داشتید؟ شاید در ابتدا فکر میکردید شغلتان پلهای برای رسیدن به شغلهای بهتر و جایگاه بالاتر است.
ادامه مطلب
4 ویژگی رهبرانی که آینده را تشکیل خواهند داد
بیل تایلر ،نویسنده و یکی از بنیان گذاران fast company معتقد است رهبرانی که آینده را تشکیل میدهند دارای ویژگی های خاصی هستند
ادامه مطلب
3 استراتژی پایدارسازی کسبوکارها
فشارها برای پایدارسازی فعالیتها به حداکثر رسیده است. اما کسبوکارها چگونه میتوانند سرعت حرکت خود به سمت پایداری را افزایش دهند؟ همچنین این دگردیسی چگونه میتواند برای آنها فرصت و درآمد داشته باشد..
ادامه مطلب
13 توصیه مهم که قبل از تغییر شغل، باید به آن توجه کنید
آیا از شغلتان رضایت دارید؟ اکنون در موقعیتی هستید که در جوانی آرزویش را داشتید؟ شاید در ابتدا فکر میکردید شغلتان پلهای برای رسیدن به شغلهای بهتر و جایگاه بالاتر است. ممکن است در گذشتهتان امکان انتخاب شغل بهتری داشتید، اما مدت زیادی است هیچ پیشرفتی نمیکنید و در حال درجا زدن هستید.
ادامه مطلب
5 کلمه ارزشمندی که ما را به یک کارآفرین موفق تبدیل میکند
تمام میلیونرهای دنیا نقطهی اشتراکی دارند. آنها به خوبی روش موفقیت را بلدند و عادتهای مثبتی در خود به وجود آوردهاند. شاید موفقیت آنها از منابع مختلفی حاصل شده باشد و ثروتشان نیز از راههای گوناگونی به دست آمده باشد، اما تمام میلیونرهای موفق در این خصوصیت مشترکاند.
ادامه مطلب
4 توصیه تا در محل کار فرد ارزشمندی دیده شویم
برخی از افراد همواره تلاش میکنند انرژی زیادی در محیط کار از خود نشان دهند. برای این منظور، در هر کاری داوطلب میشوند یا حتی سعی میکنند در تمام پروژهها شرکت کنند. بااینحال، به آن چیزی که انتظار دارند دست نمییابند.
ادامه مطلب
چگونه در مصاحبهی استخدامی بهترین گزینه را انتخاب کنیم؟
شاید شما هم تاکنون به مصاحبه شغلی رفته باشید، در اغلب مصاحبهها سوالاتی تکراری پرسیده میشود اما گاهی این سؤالات کلیشهای برای شناخت فرد کافی نیست و کمکی به پیشرفت و توسعه سازمان شما نمیکند.
ادامه مطلب
چگونه در مصاحبهی استخدامی بهترین گزینه را انتخاب کنیم؟
شاید شما هم تاکنون به مصاحبه شغلی رفته باشید، در اغلب مصاحبهها سوالاتی تکراری پرسیده میشود اما گاهی این سؤالات کلیشهای برای شناخت فرد کافی نیست و کمکی به پیشرفت و توسعه سازمان شما نمیکند.
ادامه مطلب
11 مهارت سازماندهی که هر رهبر هوشمندی به آن نیاز دارد
عدم سازماندهی اغلب منجر به هرجومرج یا حداقل افزایش سطح استرس میشود. نیاز به داشتن توانایی سازماندهی وقتی که یک رهبر هستید، اهمیت بیشتری دارد. پس از همه، مردم برای الهام گرفتن نزد شما میآیند. اما برای سازماندهی بیشتر، از کجا باید شروع کنیم؟
ادامه مطلب