تن صدای برند چیست؟
تن صدای برند ( tone of voice ) انواع کلمات مورد استفاده، روشی که جملات ایجاد شده‌اند و نوع جاری شدن کلمات را شامل می‌شود.
ادامه مطلب
تمرین مدیریت در دوران کارمندی
«به مدیری با پنج تا ۱۰ سال سابقه کار مدیریتی و مسلط به اصول مدیریت نیازمندیم.» شاید شما هم با این چنین آگهی‌هایی روبه‌رو شده‌اید و افسوس خورده‌اید که به علت نداشتن سابقه کار و عنوان مدیریتی در رزومه کاری‌تان نمی‌توانید برای آن درخواست دهید.
ادامه مطلب
چرا گنجشک ها در ایران تخم نمی گذارند؟
دانشمندان کانادایی تصمیم گرفتند که دور تا دور تمام قسمت های یک دشت را حصارکشی کنند و راه ورود دشمنان گنجشک ها را ببندند: راکون ها، جغدها، شاهین ها و ... گنجشک ها در امان کامل بودند. بدون هیچ گونه تهدید! اما دانشمندان بلندگوهایی را در برخی نقاط این دشت جاسازی کردند. در گوشه ای از این دشت صداهای معمولی می آمد و در گوشه ای دیگر از این دشت صداهای ضبط شده راکون ها، جغدها و شاهین ها
ادامه مطلب
چگونه سطح تلاش و تعهد کارمندان جدید را کشف کنیم
تشخیص سطح تعهد کارمندان و تلاش آن‌ها برای پیشرفت بیشتر و انجام دادن وظایف دشوارتر، یکی از مهارت‌های مهم برای مدیران است.
ادامه مطلب
چگونه تبعیض جنسیتی را در محیط کار از بین ببریم
تبعیض جنسیتی برای استخدام تا حدودی از بین رفته و در بسیاری از شرکت‌ها تعداد کارمندان خانم و آقا یکسان است. اما سهم آن‌ها از مزایا و فرهنگ سازمان شرکت متفاوت است.
ادامه مطلب
بهترین و بدترین رهبران فضای کسب‌وکار آمریکا در سال ۲۰۱۸
سال ۲۰۱۸ رهبرانی خوب، بد و متوسط را از سراسر ایالات متحده آمریکا به خود دید؛ از افراد الهام‌بخش که موانع را از بین بردند و برای آنچه که به آن اعتقاد دارند ایستادند، تا کسانی که تصمیماتی وحشتناک گرفتند.
ادامه مطلب
روش هایی برای ایجاد محیط کار و کارکنان شاداب
پول شاید به عنوان تنها یکی از مهم‌ترین جلب رضایت کارکنان محسوب شود اما تنها عامل در افزایش روحیه‌ی افراد و ایجاد محیط‌کاری شاداب نیست.
ادامه مطلب
چرا انگیزه کارمندان از بین می‌رود
هر مدیری در دوران کاری با فردی یا در شرایط بدتر، با گروهی از افراد مواجه می‌شود که انگیزه‌ی خود را از دست داده‌اند. این شرایط طاقت‌فرسا است.
ادامه مطلب
افزایش بهره‌وری کارمندان با یک تمرین روزانه
کارمندان یک شرکت باید به صورت روزانه بازخورد بگیرند، این بازخوردها باید سازنده باشند و به یک اندازه روی جنبه‌های مثبت و منفی تمرکز کنند.
ادامه مطلب
رهبران بزرگ چگونه به بحران‌ها واکنش نشان می‌دهند
مدیریت بحران مستلزم واکنش فوری است؛ ولی یک رهبر خوب برای رهایی از فشار و استرس شرایط سخت، به پاسخ‌های عجولانه پناه نمی‌برد.
ادامه مطلب
اعضای یک تیم از رهبر خود چه می‌خواهند؟
مهم‌ترین وظایف رهبر گروه در برابر کارمندان چیست؟ چگونه می‌توان راه روشنی پیش روی همه‌ی اعضای یک شرکت قرار داد که به موفقیت نهایی ختم شود؟
ادامه مطلب
چگونه اعتماد کارکنان را جلب کنیم
کارمندی که به کارفرما و به محیط کار خود اعتماد داشته باشد از هیچ تلاشی دریغ نمی‌کند و این کلید اصلی موفقیت هر کسب‌وکاری است.
ادامه مطلب
آپارات
کست باکس
ویکی پلاست