هرآنچه باید درباره قرارداد سرمایهگذاری مشترک بدانید
قرارداد سرمایهگذاری مشترک راهکاری برای همکاری چند شخص حقیقی یا حقوقی بهمنظور انجام هدف معینی است.
ادامه مطلبفرایند تصمیمگیری درباره اخراج کارمندان
مدیران چگونه میتوانند مطمئن شوند که اخراج یک کارمند، راهحل نهایی مشکلات است؟ تصمیمگیری درست، مستلزم طی کردن یک فرایند بدون سوگیری است.
ادامه مطلبچگونه تصمیم به اخراج بگیریم؟
یکی از زیردستان شما در شرکت به اندازه کافی خوب عمل نمیکند. شما هر آنچه را که در توانتان هست، انجام دادهاید تا به بهبود عملکرد او کمک کنید؛ اما هیچ پیشرفت قابلتوجهی نمیبینید. اکنون نمیدانید باید چه کنید. آیا باید او را اخراج کنید؟ آیا بهتر است که عملکرد سریعی داشته باشید؟ با چه کسانی باید مشورت کنید؟ هزینههای تاخیر در این تصمیم چیست؟ چگونه تصمیم به اخراج بگیریم؟
ادامه مطلبراهنمای گام به گام ساخت یک رزومه حرفه ای
در نظر داشته باشید برای ساخت رزومه حرفه ای نیازی نیست که رزومه خود را از اول بنویسید و برای این منظور میتوانید از ابزارهای ساخت رزومه موجود در وب کمک بگیرید که قالب های رایگان رزومه هم در آنها موجود است
ادامه مطلب۱۰ اشتباه رایجی که سخنرانیهایتان را خراب میکند
اغلب ما ارائههایی خستهکننده، نامربوط یا گیجکننده را تجربه کردهایم. اما به آخرین سخنرانی فکر کنید که به نظرتان واقعا خوب بوده است، ارائهای با اطلاعات آموزنده، هیجانانگیز و الهامبخش. آیا شما هم دوست دارید چنین ارائهای داشته باشید؟ این مقاله به ۱۰ اشتباه رایجی که سخنرانان در هنگام ارائه مرتکب میشوند، میپردازد. با اجتناب از این اشتباهات، میتوانید یک سخنرانی عالی داشته باشید.
ادامه مطلبچگونه در دفاتر کار باز، بهینه کار کنیم
بسیاری از طراحان داخلی با واژه «پلان آزاد» آشنا هستند. در حوزه طراحی، پلان آزاد واژهای است که در مقابل خصوصی قرار میگیرد. در این روش، استفاده از اتاقها و فضاهای بسته و خصوصی به حداقل میرسد و به جایش، همه در یک فضای باز و بزرگ در کنار هم کار میکنند.
ادامه مطلب12 نکته مهم صرفه جویی در هزینه ها که هر تولیدکننده ای باید بداند
با اجرای حتی تعداد کمی از ایده های صرفه جویی در هزینه هایی که ذکر می شود، شرکت شما می تواند در انتهای خط سود آور باشد. قبل از شروع به صرفه جویی در هزینه ها، به یاد داشته باشید که...
ادامه مطلببهترین رهبران، از درخواست کمک نمیترسند
رهبر مؤثر و قدرتمند، نهتنها وانمود نمیکند که بیعیب و نقص است، بلکه به اعضای تیم نشان میدهد که مثل همهی انسانها، گاهی به کمک نیاز دارد.
ادامه مطلبراهنمای جامع برنامه وفاداری مشتری
در بازارهای بهشدت رقابتی امروزی، شرکتهایی از رشد و موفقیت بیشتری برخوردارند که وفاداری بلندمدت و پایدار مشتریانشان را بهدست میآورند.
ادامه مطلبارزیابی منصفانه بودن دستمزدها در سازمان
کم کردن شکاف جنسیتی بدون توجه به کارآمدی در هزینهها میتواند بهشدت گران تمام شود؛ گرچه «تنها» تمرکز بر هزینه (همانطور که بسیاری از مدیران این کار را میکنند) میتواند منجر به مشکلات بیشتری شود.
ادامه مطلبیک مدیر عامل تازهکار باید به چه مواردی توجه کند
قبول مسئولیت مدیرعاملی در شکتی که خودتان تأسیس نکردهاید، چالشهای خاص خود را دارد؛ اما میتوان با تلاش مناسب آن را لذتبخش کرد.
ادامه مطلبقدرت بخشیدن به کارکنان، مفید یا مخرب؟
نتایج تمام تحقیقاتی را که در رابطه با توانمندسازی کارکنان انجام شده جمعآوری و بررسی کردیم. ۱۰۵ تحقیق در این رابطه انجام شده بود، روی بیش از ۳۰ هزار کارمند از ۳۰ کشور جهان. این مقاله در مجله رفتار سازمانی (Journal of Organizational Behavior) به چاپ رسید. ما میخواستیم ...
ادامه مطلب