پاسخهای استراتژیک به تهدیدهای پیچیده
تهدیدهای پیچیده و سریع برای سازمانها میتواند در هر زمان اتفاق بیفتد. از تاثیر شرایط آب و هوایی گرفته، تا حملات سایبری تا حملات تروریستی، حتی خطرات داخلی خود تحمیل شده ولو اینکه چنین اعمالی ناشی از رذالت و پستی افراد باشد یا فرهنگ مسموم، همه این اتفاقات میتوانند به تخریب منجر شوند.
ادامه مطلبفضای کار اشتراکی باعث احساس تعلق جمعی میشود
فضاهای کار اشتراکی میتوانند با ایجاد حس تعلق اجتماعی و برقراری تعاملات انسانی سبب بهبود عملکرد و افزایش سلامتی افراد شوند.
ادامه مطلبآینده روشن مهارتها در عصر دیجیتال
تصور کنید که شما هم یکی از میلیونها نفری هستید که شغلتان به وسیله فناوریهای دیجیتال به خطر افتاده است. ممکن است یک مسوول باجه بانک باشد، یک مدیر عملیات در خط تولیدی یک کارخانه، یک نویسنده فنی یا یک نورپرداز برای یک عکاس...
ادامه مطلبمحبوبترین برندها نیازهای احساسی مشتریان را میشناسند
تحقیقات جدید نشان میدهد برندهایی که قویترین رابطه را با مشتریان خود برقرار میکنند، شناخت عمیقی از نیازهای احساسی فعلی مخاطب هدف خود دارند.
ادامه مطلبچگونه بهترین ارتباط را با کارمندان دورکار برقرار کنیم؟
امروزه با گسترش دورکاری و دسترسی آسانتر به اینترنت، این امکان برای شرکتها فراهم شده تا کارمندهایی از راه دور داشته باشند. اما چگونه میتوان ارتباط خوبی با کارمندان دورکار برقرار کرد؟
ادامه مطلبرزومه چیست و چگونه میتوان یک رزومه حرفهای نوشت؟
رزومه سندی حاوی بیشینه و سابقه ی افراد جویای کار است تا از طریق آن بتوانند خود را به کارفرما یا سازمان ها معرفی کنند. در واقع شرکتها و سازمانها برای انتخاب فرد موردنظرشان از میان داوطلبان، نیاز به اطلاعات اولیه دارند تا از طریق آن بتوانند نیروی موردنظرشان را انتخاب کنند و وارد مراحل بعدی شوند.
ادامه مطلبپیش از جلسه بعدیتان، این ۷ مورد را به صورتجلسه خود اضافه کنید
جلسات چیزی جز یک وظیفه و تعهد اضافی که سبب هدر رفتن زمان میشود نخواهند بود. اگر زمانی که صرف آن میشود صرف بقیه امور شود خیلی نتیجه بخشتر خواهد بود؛ این همان چیزی است که اکثر ما قبل از رفتن به یک جلسه به آن فکر میکنیم.
ادامه مطلبتجربیات ارزشمند موفقترین کارآفرینان دنیا
تمام کارآفرینان جوان دوست دارند همانند مارک زاکربرگ یا جف بزوس به موفقیت برسند؛ اما نمیدانند چه چیزی آنها را از دیگران متمایز کرده و به موفقیت رسانده است.
ادامه مطلبکارآفرینان بزرگ دنیا چگونه با شکست برخورد می کنند؟
حتما میدانید کارآفرینان بزرگ و موفقی چون جف بزوس، وارن بافت، بیل گیتس، ایلان ماسک و... یک شبه به این همه موفقیت و ثروت دست نیافتهاند. آنها بارها «نه» شنیده و طرد شدهاند اما هر بار با انرژی و خلاقیت بیشتر به کارشان ادامه دادهاند.
ادامه مطلبخودتان را فریاد بزنید
شما نیاز دارید تا خودتان را به شیوه ای مطرح کنید که به عنوان مرجعی معتبر در کارتان شناخته شوید. در واقع شما باید با استفاده از تخصص و دانشتان اعتبار کسب، کنید، این اعتبار و تخصص شماست که می تواند برند شخصی شما را در دنیای تجاری امروز معتبر کند.
ادامه مطلب10 راز موفقیت ایلان ماسک
جان یوشایی، بازاریاب محصولات گوگل ایرانی آمریکایی رازهای موفقیتی که ایلان ماسک که در رسیدن به اهدافش از آنها بهره گرفته است را با ما به اشتراک میگذارد.
ادامه مطلبآنچه کارمندان کسبوکارهای کوچک به ما میآموزند
در دهه ۱۹۵۰، متوسط سن شرکتها مطابق با شاخص S&P۵۰۰ معادل ۶۰ سال بود. امروز این عدد به ۲۰ رسیده است. این به آن معناست که بیشتر شرکتهای بزرگ سه برابر سریعتر از گذشته رشد میکنند.
ادامه مطلب