مقالات | ویکی پلاست

شماره موبایل دریافت کد تایید

ورود با ایمیل و رمز عبور

دی اتیلن گلیکول (DEG) چیست؟

بورس و فرابورس هر دو زیر مجموعه‌ای از بازار سرمایه هستند، اما شرایط پذیرش شرکت‌ها در بورس سخت‌گیرانه‌تر از فرابورس است.

۱۱ مهر ۱۴۰۳

5 کاری که شما با انجام دادنشان روحیه گروهتان را از بین می‌برید

پالت پلاستیکی چیست؟ بررسی کاربردها و ویژگی های پالت پلاستیکی

مدیر بودن به معنای تعیین اهداف و پیدا کردن راهی برای دستیابی به موفقیت است. یکی از بزرگ‌ترین موانع در این راه، تعادل بین میزان آزادی کارکنان برای بیان سخنانی در مورد مسائل مربوط به کار و قدرت شما به عنوان یک مدیر است، در اینجا می‌خواهیم به 5 رفتاری که هر روز به آرامی انگیزه کارکنانتان را از بین می‌برد،اشاره کنیم.

۸ بهمن ۱۴۰۱

اکسترودر چیست؟ معرفی انواع دستگاه‌ اکسترودر و اجزای آن‌

۲۶ مرداد ۱۳۹۹

گرانول چیست؟ مقاله جامع آشنایی با انواع گرانول و ویژگی‌های آن

۳۱ اردیبهشت ۱۳۹۷

دستگاه تزریق پلاستیک چیست؟ آشنایی با انواع دستگاه ها، اجزا و کاربردها

۲۲ فروردین ۱۳۹۷

رزرو تبلیغات در این مکان با سایز 100*1200

دسته بندی مقالات

صادرات و فرصت‌های صادراتی

مدیران

صنعت پلاستیک

بورس کالا

مقالات مواد پلیمری

مقالات نایلون

مقالات روش‌های تولید

بازیافت پلاستیک

مقالات ماشین آلات صنعت پلاستیک

مقالات لوله های پلاستیکی

متفرقه

+3 دسته بندی دیگر

جدیدترین مطالب

۹ تير ۱۳۹۹

فرق بورس و فرابورس چیست؟

ادامه مطلب

۹ تير ۱۳۹۹

5 کاری که شما با انجام دادنشان روحیه گروهتان را از بین می‌برید

ادامه مطلب

۸ تير ۱۳۹۹

حرف‌هایی که نباید در محل کار درباره خودتان بزنید

ما عادت کرده‌ایم در محل کار، مدام از خود تعریف کنیم و خودشیفته باشیم، اما این کار نمی تواند ما را به موفقیت شغلی برسانیم.

ادامه مطلب

۷ تير ۱۳۹۹

اشتباهاتی که مدیران مرتکب می‌شوند و انگیزه‌ی کارمندان را از بین می‌برند

انگیزه بخشی به کارمندان از وظایف اصلی مدیران است که در نهایت باعث موفقیت سازمان می‌شود. بیشتر مدیران توجهی به این مساله نمی‌کنند، اما حقیقت این است که بی‌انگیزگی کارمندان باعث می شود کسب و کار آنها در باتلاق بیفتد.

ادامه مطلب

۵ تير ۱۳۹۹

چگونه می‌توان رویای خودمدیریتی را به واقعیت تبدیل کرد؟

خود مدیریتی بیشتر به یک رویا شباهت دارد؛ اما این بدان معنا نیست که غیر قابل دستیابی باشد.

ادامه مطلب

۴ تير ۱۳۹۹

چرا همه دوست دارند در گوگل کار کنند

شرکت گوگل از جمله شرکت‌های پیشرو و موفقی است که از همان آغاز توانسته محیط دلپذیری را برای کارکنانش پدید آورد که در آن تقریبا همه کارکنان احساس می‌کنند در محیطی شبیه به ‌خانه‌شان در حال سپری کردن ساعات کاری‌شان هستند.

ادامه مطلب

۳ تير ۱۳۹۹

ترفندهای یک سخنرانی تاثیرگذار

یکی از دغدغه‌های اصلی بسیاری از نومدیران و کسانی که برای اولین بار بر مسند مدیریت یک شرکت یا سازمان تکیه زده‌اند این است که چگونه و با چه ترفندهایی باید برای کارکنان یا مشتریان و سهامداران شرکت سخنرانی کرد و آنها را تحت‌تاثیر قرار داد.

ادامه مطلب

۲ تير ۱۳۹۹

چهار چیزی که می‌تواند یک رهبر را در هم بشکند

برای فهمیدن آنچه که کارآفرینان پیشرو و مدیران اجرایی انجام می‌دهند، تا شرکت‌های سودآور، نوآورانه و موفق داشته باشند، نیازی نیست به دوردست‌ها نگاه کنید، کافی است در مورد چیزهایی که از انجام آن اجتناب می‌کنند بدانید.

ادامه مطلب

۱ تير ۱۳۹۹

5 راه که انگیزه اعضای تیم را بالا ببریم و به موفقیت برسیم

امروزه ساختار تیمی و همکاری بین گروهی به سرعت در حال تغییر و توسعه است. با ارائه روش‌های نوین پاداش دهی، انگیزه‌ی کار کارمندان‌تان را بالا ببرید و به بهره وری سازمان خود کمک کنید.

ادامه مطلب

۳۱ خرداد ۱۳۹۹

راهنمای عیب یابی در فرآیند تزریق

عیب یابی هنر و علمی برای رفع نقایص موجود در قطعات تولیدی پس از انجام فرآیند است که توانایی تولید قطعات قابل قبول تولیدی را نشان میدهد.

ادامه مطلب

۲۷ خرداد ۱۳۹۹

چرا کارمندان خوب انگیزه‌ تلاش را از دست می‌دهند؟

راه‌حل مشکل بی‌انگیزه بودن کارمندان، به دلایل اصلی بی‌هدفی آن‌ها بستگی دارد و هرگز نمی‌توان استراتژی یکسانی را برای همه‌ی افراد تجویز کرد.

ادامه مطلب

۲۶ خرداد ۱۳۹۹

4 روشی که رهبران می‌توانند با کمک آن از کارکنان مضطرب و تنها حمایت کنند

اگر ادعاهای کارکنان درباره خوب بودن شرایطشان را نادیده بگیرید و نگاهی عمیق‌تر به ماجرا داشته باشید، خواهید دید که تیمی که به ظاهر از نظر شما و کارکنان مشکلی ندارد، در واقع در شرایط بحرانی است که قطعا روی عملکرد آن‌ها هم تأثیر خواهد گذاشت.

ادامه مطلب