- تاریخ انتشار ۲۸ مرداد ۱۴۰۲
- تعداد بازدید 340 بازدید
- نظرات کاربران 0 دیدگاه
- اشتراک گذاری
![آیا باید مشکلتان را با منابع انسانی مطرح کنید؟](/images/news/5249-ravabet sazmani.jpg)
آیا باید مشکلتان را با منابع انسانی مطرح کنید؟
در چنین وضعیتی زمان مراجعه به بخش منابع انسانی و مطرح کردن مشکل چه زمانی است؟ و چگونه میتوانید خود را برای گفتگو آماده کنید؟ نشریه هاروارد بیزنس ریویو سه پرسش را مطرح کرده است که باید قبل از ارائه گزارش رسمی مشکلتان به منابع انسانی، از خود بپرسید.
آیا من آنچه که اتفاق افتاده است را مستند کردهام؟ اگر قصد دارید یک حادثه را به منابع انسانی گزارش کنید، به سوابق دقیق نیاز دارید تا به وضوح ادعاهای خود را بیان کنید. موارد زیر را حتماً مستند کنید: آنچه گفته شده یا انجام شده است، تاریخ و زمان حادثه و اینکه آیا شاهدانی بودهاند یا خیر.
هدف من چیست؟ قبل از برقراری ارتباط با منابع انسانی، هدف خاصی را تعریف کنید. به عنوان مثال، همکار شما ممکن است به آموزش توسعه حرفهای برای بهبود رفتار خود نیاز داشته باشد. یا، اگر یک مشکل عملکردی مداوم وجود داشته باشد، منابع انسانی ممکن است با مدیر شما برای ایجاد یک برنامه بهبود عملکرد همکاری کند.
آیا چیزی که من تجربه میکنم مخالف قانون است؟ دپارتمانهای منابع انسانی مسئولیت دارند اطمینان حاصل کنند که شرکتها به قوانین و مقررات استخدامی پایبند هستند. همچنین یک کارفرما موظف است که هرگونه شکایت در مورد آزار و اذیت را بررسی کند. آزار و اذیت میتواند شامل تبعیض بر اساس نژاد، جنسیت، ناتوانی جسمی، یا سایر وضعیتهای اشخاص باشد یا حتی تلافی بخاطر گزارش یک موضوع.
منبع
ویکی پلاست | مرجع بازار صنعت پلاستیک
-
استراتژیهایی برای دستیابی به شفافیت در محیط کار
ادامه مطلب -
نگاه کلنگر به مدیریت ریسک
ادامه مطلب -
قدرت بزرگ هدفهای کوچک
ادامه مطلب -
ریسکهای کسب و کار ایران در ۱۴۰۳
ادامه مطلب -
چالشهای پافشاری بر مدیریت به سبک سنتی
ادامه مطلب -
مدیریت نسل ۴؛ کلید برونرفت از بحرانهای رکودی و تورمی
ادامه مطلب
-
غریزه ترس: از بقا تا استراتژی کسب و کار
ادامه مطلب -
چطور خرده استرس «دست دوم» را کنترل کنیم؟
ادامه مطلب -
رویکرد چابک؛ کلید مدیریت تغییر
ادامه مطلب -
آیا کسب و کارتان میتواند هم سبز باشد و هم رشد کند؟
ادامه مطلب -
مدیریت نسل ۴؛ کلید برونرفت از بحرانهای رکودی و تورمی
ادامه مطلب -
مدیریت روزهای نخست پس از استعفا
ادامه مطلب
-
پی وی سی (PVC) چیست؟ آشنایی با کاربرد و ویژگیهای پلی وینیل کلراید
ادامه مطلب -
پلاستیک مهندسی چیست
ادامه مطلب -
نایلون چیست؟ تفاوت نایلون و نایلکس
ادامه مطلب -
بازیافت پلاستیک: آشنایی با انواع بازیافت پلاستیک و مراحل آن
ادامه مطلب -
گرانول چیست؟ مقاله جامع آشنایی با انواع گرانول و ویژگیهای آن
ادامه مطلب -
دستگاه تزریق پلاستیک چیست؟ آشنایی با انواع دستگاه ها، اجزا و کاربردها
ادامه مطلب